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无私奉献写春秋湖南省第七批援藏工作综述

时间:2019-08-21 19:05 来源:网络整理 作者:admin 阅读:

本网消息 图为湖南援藏投资整治雅砻河之后的河两岸风景。  李文健 摄


3年前,湖南省第七批援藏工作队58人经组织严格选拔进藏工作。3年来,工作队深入贯彻湖南省委、省政府和自治区党委、政府关于做好援藏工作的决策部署,全面落实山南市委、市政府各项工作要求,求真务实、扎实干事、团结协作,在山南书写了大爱奉献。


抓管理 建设优良队伍


湖南省第七批援藏干部总领队、山南市副市长卜建才说,3年来,工作队不断加强队伍管理,着力锤炼优良作风,努力建设各方满意的援藏工作队。


强化制度建设,成立干部管理、综合协调、宣传文体、项目管理等4个小组,明确人员和职责分工,定期总结工作。强化素质提升,提出建设学习型队伍要求,切实增强做好援藏工作的责任感和使命感。加强学习提素质,坚持集中学习与队员自学相结合,3年来,累计集中学习22次,参观警示教育基地5次,开展专题辅导3次,队员学习笔记普遍达3万字以上。全面调研提素质,组织援藏队员立足岗位实际,开展大调研、大走访,通过全面掌握山南市情、单位实情、藏族民情,不断激发对山南发展的热情、对藏族群众的感情、对援藏事业的激情。


抓发展 推进援藏项目


卜建才说,湖南省第七批援藏工作队始终坚持“抓援藏就要抓项目”,把项目建设作为山南经济发展的“新引擎”和民生改善的“助推器”。


立足“向基层倾斜、向农牧区倾斜、向民生倾斜”原则,工作队及时修改完善项目计划,优化援藏项目结构,加大对学校、医院等直接惠及老百姓的项目投资力度,其中改善农牧区基层基础条件援藏项目21个,投资额2.546亿元,占总资金的85.27%。


工作队坚持一月一调度、一季一通报,针对项目建设中遇到的难题,成立专门小组、安排专门人员,第一时间深入项目建设工地一线处理。制定《项目建设管理办法》,明确项目立项、评审、设计、施工、监理、监督等要求和职责。


抓稳定 确保长治久安


卜建才说,西藏是边疆少数民族地区,处在反分裂、反渗透的第一线。3年来,湖南省援藏工作队把维护稳定作为援藏工作“第一责任”,盯在眼里、挂在心里、抓在手里。


落实责任促稳定。教育全体队员切实增强政治意识、大局意识和忧患意识,坚决克服麻痹思想、懈怠情绪和侥幸心理,坚守岗位,身体力行,全员行动,全力以赴,抓好维稳工作。


改善民生促稳定。把改善民生作为援藏“第一追求”,让藏族同胞在看得见、摸得着的变化和实惠中,享受援藏“湖南成果”。


加强团结促稳定。做好民族团结是援藏工作的生命线,工作队要求每名队员都要像爱护眼睛一样爱护团结,争当民族团结的模范。3年来,共计17人次队员被评为自治区、市、援助单位“民族团结先进个人”。


抓创新 促进交流交往


结合山南市发展新形势,援藏工作队以促进湖南山南两地交流交往为重点,不断夯实思路、方法和措施,深化拓展援藏内涵。


湖南省全体援藏干部人才视山南为第二故乡,充分发挥桥梁纽带作用,积极推动湘藏两地交流交往交融。3年来,组织接待省援藏派出单位(市)进藏考察团45批次307人次,组织安排地区受援部门(县)赴湘学习考察51批次841人次。协调省财政安排计划外援助资金3000万元,争取各部门落实系统援藏计划外资金6000多万元。


着眼增强山南市自我积累、自我发展能力,工作队不断完善互助合作机制,实现产业共兴、互利共赢。积极主动做好计划外产业、项目、资金援藏工作,促成爱尔眼科、梦洁家纺和金健米业分别与山南市签署合作协议,签约资金达1.1亿元。


在“智力工程”上,工作队将给资金、建项目的“输血式”援藏转变为技术、人才、教育、就业等方面的“造血式”援藏,形成以促进交流合作、共同发展为目标的智力援藏格局。大力实施“智力工程”,累计安排800余万元资金,采取“请进来、送出去”相结合方式,选派7批共159人次援藏教师、医生等专业技术人才来山南帮助工作,培训山南本土干部人才和农牧民群众2100多人次,打造了一支“永不走”的专业队伍。


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